面试结束时，通常会询问一些问题来了解面试者对公司和职位的印象，以及对面试过程的反馈。一些常见的面试结束问题包括：
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对公司的印象如何？ 这个问题可以了解面试者对公司的理解和认知程度，以及对公司文化和价值观的看法。
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对职位的期望和兴趣如何？ 通过问这个问题，面试官可以了解面试者对所应聘职位的期望和兴趣，以及他们在职位上的展望。
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你对我们公司有什么意见或建议？ 这个问题可以帮助面试官了解面试者对公司的观点和想法，也可以展现出面试者的主动性和思考能力。
面试结束时，通常会询问一些问题来了解面试者对公司和职位的印象，以及对面试过程的反馈。一些常见的面试结束问题包括：
对公司的印象如何？ 这个问题可以了解面试者对公司的理解和认知程度，以及对公司文化和价值观的看法。
对职位的期望和兴趣如何？ 通过问这个问题，面试官可以了解面试者对所应聘职位的期望和兴趣，以及他们在职位上的展望。
你对我们公司有什么意见或建议？ 这个问题可以帮助面试官了解面试者对公司的观点和想法，也可以展现出面试者的主动性和思考能力。
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